OSNOVE POSLOVNE ETIKE (38890)
Nositelj kolegija
Opis kolegija
Cilj kolegija je upoznati studente sa osnovnim pojmovima i primjenom poslovne etike u poslovnom okruženju. U okviru kolegija se nastoji razvijati kritičko i argumentirano mišljenje, te zauzimati stav prilikom poslovnog prosuđivanja. Studenti će rješavanjem tematskih zadataka primjeniti stečena teorijska i praktična znanja.
Vrsta kolegija
- Stručni prijediplomski studij Poljoprivreda / Usmjerenje - Menadžment u poljoprivredi (Obvezni kolegij, 4. semestar, 2. godina)
ECTS: 4.00
Sati nastave: 60
Predavanja: 30
Auditorne vježbe: 15
Seminar: 15
Ocjenjivanje
Dovoljan (2): 60 – 69 %
Dobar (3): 70 – 79 %
Vrlo dobar (4): 80 – 89 %
Izvrstan (5): 90 – 100 %
Ishodi učenja i način provjere
Ishod učenja |
---|
Povezati osnovne pojmove s teorijom i praksom poslovne etike |
Procijeniti važnost etičkih dilema u poslovnom sustavu |
Odabrati konkretno poduzeće za analizu etičkog i društveno odgovornog ponašanja i poslovanja |
Kritički prosuđivati etičke i neetičke primjere u poslovnom sustavu |
Argumentirati svoje mišljenje o današnjim kretanjima u poslovnom sustavu te oblikovati etičke stavove |
Napisati i izložiti seminarski rad na odabranu temu |
Način rada
Obaveze nastavnika
Zadaci studenata se ispravljaju u roku od 5 dana, a tijekom trajanja nastave student može pratiti broj bodova koje je stekao individualnim uvidom u evidenciju. Pismeni ispit ispravlja se isti dan, te se rezultat ispita zbraja s ostalim aktivnostima i upisuje kao konačna ocjena u ISVU sustav.
Obaveze studenta
Znanje studenata provjerava se i ocjenjuje kontinuirano tijekom trajanja kolegija Osnove poslovne etike. Pri tome se vrednuje nazočnost i sudjelovanje u nastavi (80%), individualni prikaz aktualnog poslovno (ne)etičnog slučaja u trajanju od 10 minuta, individualni zadaci studenta, 2 kolokvija ili pismeni ispit.
Izvedbeni plan nastave
Poveznica na Izvedbeni plan nastave
Oblici nastave | Mjesto izvođenja nastave | ||||
---|---|---|---|---|---|
P | V | S | |||
1 | PREDAVANJA | Predavaona | |||
1.1 | Upoznavanje s programom i načinom rada Upoznavanje s literaturom i seminarskim temama za usmeno i pismeno izlaganje. Uvod u teorijske i istraživačke zadatke. Vremenik na predmetu. | 2 | |||
1.2 | Uvod u etiku i poslovnu etiku Pojmovno određenje i smisao etike. Temeljne podjele etike. Kratki povijesni pregled etičke misli. Etika i moral. Pojam poslovne etike. Važnost poslovne etike u poslovanju. | 2 | |||
1.3 | Etika u suvremenom društvu. Dobro društvo i dobra ekonomija. Briga za životnu sredinu i održivi razvoj. Temeljne etičko-ekonomske pretpostavke u uvjetima sadašnjeg gospodarskog sustava. | 2 | |||
1.4 | Etički aspekti procjenjivanja ljudi u svakodnevnom životu i poslu Opažanje ljudi. Najčešće pogreške u procjenjivanju drugih. Zaključivanje o uzrocima ponašanja drugih. Pogreške u zaključivanju. Samoevaluacijska anketa. | 1 | |||
1.5 | Psihologijski aspekti etike/morala Čimbenici moralnog ponašanja. Teorije moralnog razvoja. Altruističko, asocijalno i antisocijalno ponašanje. Pozitivna psihologija: mudrost i znanje, odvažnost, humanost, pravednost, umjerenost i transcedentalnost | 2 | |||
1.6 | Religijski aspekti etike/morala Socijalna etika katoličke crkve. Poštenje, pravda i demokracija kao sastavnice etike. Poslovna etika u svjetskim religijama. Zlatno pravilo. | 1 | |||
1.7 | Etično/moralno poduzeće i posao. Teorijsko određenje moralnog poduzeća. Ocjenjivanje poduzeća. Društveno odgovorno poslovanje poduzeća. Reagiranje poduzeća na zahtjeve društva. Primjeri dobre prakse. Zadatak 2: Primjer etičnog/neetičnog poduzeća/situacije u ruralnom području/ poljoprivredi | 2 | |||
1.8 | Etika i profit u poduzeću Teorije morala u poslovanju (utilitarna teorija, teorija ljudskih prava, teorija pravde). Dobro poduzeće i dobri zaposlenici. Etičke dileme menadžera. Etički kodeks i bonton. Etika načela. | 4 | |||
1.9 | Neki glavni tipovi kršenja etičkih normi u poslovanju Kriminal. Poduzeće protiv zaposlenih. Poduzeće protiv društva. Državni organi protiv poduzeća. Korupcija. Sukob interesa. Ekološko-etička problematika. Siromaštvo kao etički problem.. | 4 | |||
1.10 | Metode provedbe etičkog ponašanja u poduzeću Provjera etičnosti u poduzeću. Institucionalizacija etike. Etički odbori. Promocija koncepta društvene odgovornosti. Društveno odgovorno ponašanje. Zadatak 4. Društveno odgovorno ponašanje u poljoprivrednom poduzeću/potpornoj instituciji | 4 | |||
1.11 | Čimbenici rasta etičkih standarda Izloženost javnosti i publicitet, zviždači, mobing, državni propisi, edukacija. Etičke norme u raznim društvima. Efekti globalizacije i univerzalizacije na etičke norme. Zadatak 5. Mobing i zviždači u poljoprivrednom poduzeću/tvrtki | 4 | |||
1.12 | Interpretacija pozitivnih ljudskih osobina mudrost i znanje, odvažnost, humanost, pravednost, umjerenost i transcedentnost. Završni osvrt na teorijski, vježbeni i seminarski dio kolegija. | 2 | |||
2 | VJEŽBE | Predavaona | |||
2.1 | Zadatak 1: Etički aspekti proizvoda koje koristim. | 1 | |||
2.2 | Zadatak 2: Primjer etičnog/neetičnog poduzeća/situacije u ruralnom području/ poljoprivredi | 1 | |||
2.3 | Zadatak 3. Etički kodeks u mojem budućem zanimanju | 1 | |||
2.4 | Zadatak 4. Društveno odgovorno ponašanje u poljoprivrednom poduzeću/potpornoj instituciji | 1 | |||
2.5 | Zadatak 5. Mobing i zviždači u poljoprivrednom poduzeću/tvrtki | 1 | |||
2.6 | Društveni aspekti etike | 1 | |||
2.7 | Etično/moralno poduzeće i posao. | 1 | |||
2.8 | Etika i profit u poduzeću | 1 | |||
2.9 | Metode provedbe etičkog ponašanja u poduzeću | 1 | |||
2.10 | Čimbenici rasta etičkih standarda | 1 | |||
3 | SEMINARI | Predavaona | |||
3.1 | Etički aspekti procjenjivanja ljudi u svakodnevnom životu i poslu | 2 | |||
3.2 | Psihologijski aspekti etike/morala | 2 | |||
3.3 | Osobna prezentacija na poslu Strah od javnog nastupa. Struktura usmenog izlaganja. Etički aspekti. Primjeri dobre prakse. | 2 | |||
3.4 | Etično/moralno poduzeće i posao | 2 | |||
3.5 | Komunikacija i poslovna komunikacija | 2 | |||
3.6 | Konflikti u poslovnom okruženju | 2 | |||
3.7 | Etički aspekti odnosa: šef – uposlenik / ica | 2 | |||
3.8 | Interpretacija pozitivnih ljudskih osobina | 1 | |||
4 | Terenska nastava | ||||
4.1 | Terenska nastava uključuje sudjelovanje na stručnom predavanju, domaćoj ili međunarodnoj konferenciji, instituciji ili tvrtki koje svojim primjerom i radom sadržajno nadopunjuju nastavu iz predmeta Osnove poslovne etike | 5 | |||
30 | 15 | 15 |
Obvezna literatura
- 1. Bebek, B., Kolumbić, A.(2001): Poslovna etika, Zagreb: Sinergija. 2. Blanchard, K., Peale, N. V.(1996): Kako poslovati pošteno i uspjeti, Zagreb: Illyrcum 3P&T. 3. Karpati, T.(2001): Etika u gospodarstvu (religije-moral-poslovanje), Osijek: Ekonomski fakultet. 4. Pupovac, D. (2020): Poduzetnička etika, Veleučilište u Rijeci, Rijeka. 5. Rijavec, M., Miljković, D.(1999): Menadžerske vještine, Zagreb: IEP-2 6. Rijavec, M., Miljković, D.(2001): Menadžerske vještine 2, Zagreb: IEP-2 7. Rijavec, M., Miljković, D.(2002): Menadžerske vještine 3, Zagreb: IEP-2
Preporučena literatura
- 1. Klose, A. (1996): Poduzetnička etika, Zagreb: Školska knjiga. 2. Krkač, K.: (2016): Poslovna etika, korporacijska i društvena odgovornost i održivost, Mate, Zagreb, str. 169-192., 280-297. 3. Rijavec, M., Miljković, D.(2006): Psihologija pozitivne osobe: Tko su dobri ljudi?, Zagreb: IEP-D2. 4. Žitinski, M. (2006): Poslovna etika, Dubrovnik: Sveučilište u Dubrovniku.
Sličan kolegij na srodnim sveučilištima
- Poslovna etika, smjer: Informatički menadžment, Veleučilište u Virovitici